4月3日上午，校党委常委、副校长徐龙华带领人事处相关负责人，赴浙江工业大学开展人事人才专项调研交流。浙江工业大学副校长、党委委员郑华均主持本次调研，为两校深化合作、互学共进搭建了坚实桥梁。

调研期间，徐龙华一行参观了浙江工业大学办学成就展，听取了该校在科学研究、成果转化、人才培养及教学改革等方面的实践成效，为我校优化人才培养模式，师资队伍建设和提升办学质量提供了经验借鉴。

随后，双方召开交流座谈会，郑华均代表浙江工业大学对徐龙华一行来访表示热烈欢迎，并介绍了该校在人才引育、教师聘任等方面的创新实践与举措。徐龙华结合我校发展实际，明确调研核心目标，强调通过校际交流借鉴先进经验、破解人才工作难点，双方围绕人才引育、聘任流程优化等核心内容深入研讨、分享实践经验。本次调研立足实效、聚焦人才工作核心，既搭建了高效的校际交流平台，也拓宽了我校人才工作视野，为优化人才引育、完善聘任管理提供支撑，助力学校“双一流”建设。

双方人事人才部门相关负责人全程参与研讨，为两校后续开展全方位、深层次合作奠定了坚实基础。

会议场景

参观办学成就展