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关于开展“青年实验技术人员过关”培养计划资助期满考核的通知

2019年03月12日  作者:  编辑:胡栋  审核人:  

各学院:

学校于2016年4月启动了第一批“青年实验技术人员过关”培养计划,其中博士学位过关人员的培养计划于2018年4月结束,学校考虑到项目开展的实际情况,批准延期一年进行验收。现启动对资助培养对象进行资助期满考核工作,现将有关工作安排如下:

一、结题验收对象

2016年4月第一批“青年实验技术人员过关”培养计划人员(博士学位),具体名单见《资助人员名单》(附件1),其他人员如果达到过关任务,可以自己提出参加本次验收。

二、考核形式

1.填写考核表(附件2),并将其成果材料和过关任务书复印件交各学院,由各学院组织专人汇总、审查其真实性;

2.各学院将个人考核表及其成果材料汇总后报送实验室与设备管理处,由实验室与设备管理处对各老师材料进行复核,并会同人事处公布资助期满考核情况。

三、考核时间安排

1.3月13日至22日,资助对象填写《“青年实验技术人员过关”培养计划资助期满考核表》(从附件下载),将考核表(含电子版)、成果材料附件、过关任务书复印件交各学院办公室。

2.3月22日至27日,各学院指定专人审查考核表、成果材料的真实性,学院分管领导签署审核意见。各学院将个人考核表(含电子版)及其成果材料复印件报送实验室与设备管理处。

3.3月28日至31日,实验室与设备管理处进行材料复核,并会同人事处公布资助期满考核情况。

四、注意事项

1.资助培养对象除提交考核表(含电子版)外,还需提交成果支撑材料复印件、过关任务书复印件。

2.考核表上所述成果为资助培养对象2016年4月1日至今所取得的荣誉称号、教学科研成果,2016年4月1日之前的成果不呈现在考核表上,无需提交,支撑材料复印件的真实性由专人审核并签字盖章。

3.请各相关单位及时通知个人,督促相关人员认真对待考核,考核结果将在校内进行公示。考核优秀者,优先推荐申报其他培养计划;考核未达标者,在个人岗位聘任和职称晋升中,将予以限制。

联系人:胡栋、施岱松

联系电话:83035056

邮箱:42397201@qq.com

实验室与设备管理处

2019年3月12日

附件:

1、资助人员名单

2、“青年实验技术人员过关”培养计划资助期满考核表

附件1、资助人员名单:

    方全堂、喻欣、刘健、孙扬、刘福烈、申文竹


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