为深入推进校企协同育人，进一步拓宽毕业生就业渠道，精准匹配人才培养与社会岗位需求，11 月 4 日，学院党委副书记、纪委书记罗昌龙带领由6名教师代表组成的团队，赴四川祥能人力资源服务有限公司总部开展参观交流活动，并围绕 “访企拓岗促就业” 主题进行专项洽谈，为双方深化合作奠定坚实基础。

祥能公司对此次交流高度重视，公司董事长兼总经理龙章其、顾问（原成都市龙泉驿区政协党组副书记、副主席、二级巡视员）景明友、党委书记兼常务副总经理徐万霞、高级经理黄科等核心管理层人员全程热情接待，陪同学院代表团深入企业办公区域，详细介绍公司发展历程、党建工作推进情况及社会责任履行成果。通过实地参观，代表团直观感受到祥能公司在人力资源服务领域的专业化运营模式与规范化管理水平，对企业的业务范围与发展实力有了更全面的认知。

随后，双方在公司会议室举行专题座谈交流。会上，祥能公司首先以专题汇报的形式，系统展示企业党建工作的发展历程、特色做法与显著成效，彰显企业以党建引领发展的坚定理念。紧接着，龙章其结合行业趋势与企业发展规划，详细介绍公司核心业务板块、现阶段人才需求方向及校企合作愿景，明确表达了与高校共建人才培养平台、联合开展实习实践、共同推动人力资源服务行业健康发展的强烈意愿，为后续合作指明方向。

罗昌龙代表学院对祥能公司的热情接待表示感谢，并围绕学院专业设置、学科建设特色、人才培养模式创新及毕业生就业质量等方面进行全面介绍。他强调，学院始终坚持以社会需求为导向，将产教融合、校企合作作为提升人才培养质量的关键路径，致力于培养具备扎实专业基础、较强实践能力与创新精神的高素质管理人才，希望通过此次交流，与祥能公司建立长期稳定的合作关系，实现资源共享、优势互补。

在务实洽谈环节，双方聚焦 “共建实习实训基地”“定向输送优质毕业生”“联合开发实践课程” 等具体合作方向展开深入讨论，针对实习岗位设置、人才培养标准、就业对接流程等细节问题充分交换意见，并在多个核心合作领域达成共识，并签订合作协议。

此次 “访企拓岗” 专项行动，不仅为我院毕业生挖掘了一批优质就业岗位资源，有效拓宽了就业渠道，更搭建起校企深度合作的沟通桥梁，推动双方在人才培养、技术创新与社会服务等领域形成协同发展合力。下一步，学院将持续秉持 “走出去、请进来” 的工作思路，主动对接重点行业龙头企业与区域优质用人单位，不断深化产教融合内涵，拓展就业合作新空间，以更精准、更高效的举措，全力促进毕业生更加充分、更高质量就业，为区域经济社会发展输送更多优秀人才。