2026年1月，西南石油大学本科学生团队积极参与学校组织的“青雁归巢·最美是吾乡”就业考察实践活动，紧扣“五个一”任务要求，立足家乡产业实际，分时段走进四川省长宁天然气生产有限责任公司，完成汇报推荐、需求调研、参观学习和总结提炼等一系列工作，近距离感知家乡产业发展脉络，明晰能源企业用人需求，为未来职业规划奠定坚实基础。

为进一步深化校企对接、精准传递人才培养优势，2026年1月16日，团队在企业开展专题宣讲与座谈交流。队员们依托学校精心准备的宣介PPT、人才培养清单等标准化资料，系统介绍学校办学定位、能源学科优势、专业建设成果及毕业生培养质量，完整完成学校推介宣讲。宣讲结束后，团队与企业人力资源、技术部门负责人共同交流人才需求、科研合作及人才培养清单对接事宜，全面梳理企业用人标准、岗位要求与技术发展方向。在交流尾声，队员们结合自身专业学习与职业规划积极主动提问，围绕专业适配、岗位发展、能力培养等核心问题与企业方深入探讨，进一步厘清了能源行业的人才需求与成长路径。

为更加直观认识能源行业一线场景、感受岗位真实内涵，2026年1月19日，团队前往兴文开展生产一线实地参观。在企业工作人员带领下，队员们走进页岩气开发作业现场，依次参观生产作业区、集输系统、安全管控点位等关键区域，认真聆听技术人员对页岩气勘探开发、生产运行、安全管理、环境保护等全流程讲解，近距离观察设备运行、工艺操作及现场管理规范。通过实地查看、现场学习、细致交流，队员们直观了解页岩气开发的技术要点与真实工作场景，沉浸式感受能源企业严谨规范的作业标准、高度负责的安全理念和务实高效的工作作风，对一线岗位的工作内容、职责要求与行业特点有了最直接、最真切的认识。

本次实践与教育部“就业扩容提质行动”“寒假促就业暖心行动”要求高度契合，是西南石油大学就业服务向外延伸、深化产教融合的务实举措。作为国内较早的企地合作页岩气开发企业，四川省长宁天然气生产有限责任公司2026年初页岩气累计产量突破400亿立方米，在川南能源格局中占据重要地位，其清晰的用人导向为学子们提供了精准的就业参考。实践过程中，团队成员的就业认知从“专业名称匹配”深化为“岗位能力匹配”，家乡认同感与返乡就业意愿显著增强，在积累校企沟通经验的同时，也明确了自身能力提升的方向。

此次实践圆满完成各项既定任务，取得了丰硕成果。团队将持续把实践成果转化为实际行动，持续关注家乡能源产业发展与岗位动态，针对性提升岗位适配能力，同时将实践经验在校内分享交流，带动更多同学以务实眼光规划职业发展。此次“青雁归巢”实践，不仅让石大学子读懂了家乡能源产业的蓬勃潜力，更明晰了个人职业航向，也充分彰显了学校助力毕业生高质量就业、服务地方能源产业发展的育人担当。

宣讲及交流过程

合影

兴文一线基地参观合照