为帮助大学生明晰就业相关法律边界，规避合同签订与履行过程中的法律风险，提升就业权益保护意识，12月24日下午，由西南石油大学研究生会主办、石油与天然气工程学院研究生会承办的“学人风华伴我行”就业讲座在思学楼B210室举行。活动特邀法学院团委书记邓超越担任主讲，吸引来自各院系的200余名应届毕业生及有求职意向的学生到场聆听。

讲座聚焦大学生就业过程中的核心法律问题，兼具专业性与实用性。邓超越首先系统梳理了勤工俭学、专业实习、劳务雇佣、全日制用工等九类常见就业活动，通过对比表格清晰区分“就业类”与“非就业类”活动的法律属性，明确民事关系与劳动关系的界定标准，并就“兼职是否属于就业”等高频疑问作出解答。随后，她围绕实习协议、三方协议、劳动合同、劳务合同四类核心文书，从主体资格、法律关系、权利义务及法律适用等维度进行细致解析，重点强调三方协议仅为就业意向文件，入职后依法签订劳动合同的必要性。

在风险应对环节，邓超越结合典型案例，深入剖析劳动合同中约定不明、主体资格模糊、试用期违规、加班工资未支付、社保未缴纳等五大常见风险，系统解读《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》相关条款，并提出“签约前核实企业资质、签约时明确关键条款、遇纠纷留存证据”等实操建议。针对石油工程专业学生野外作业、涉外项目等就业特点，她还特别提示应关注安全保障、法律适用等特殊约定。讲座还设置互动答疑环节，就“试用期满被拒录怎么办”“实习受伤谁担责”等热点问题进行针对性回应。

本次讲座为即将步入职场的大学生搭建了法律知识学习平台，帮助学生填补就业法律知识盲区，掌握合同签订与权益维护的关键技巧。与会学生表示，讲座内容贴近求职实际，案例生动易懂，为今后规避法律风险、维护自身合法权益提供了切实指导。邓超越表示，将继续秉持“以安全法治护航青春发展”的理念，围绕大学生就业、生活等核心需求，开展更多实用型法律科普活动，助力青年学子在人生关键节点明法知礼、行稳致远，为高质量就业保驾护航。

邓超越讲解大学生就业核心法律问题

同学们认真聆听报告