10月15日下午，学校党建与思政教育研究院建设推进会在行政办公楼212会议室召开。学校党委书记张烈辉出席会议并讲话，党委副书记刘向君主持会议。

张烈辉代表学校党委，向长期以来辛勤耕耘在党建与思政工作一线的同志表示敬意和感谢。他指出，成立党建与思政教育研究院，是学校党委着眼全局、面向未来作出的一项重要决策，是落实立德树人根本任务的必然要求，是推动学校党建与思政工作高质量发展的现实需要，也是发挥能源高校特色优势的战略选择。研究院要按照“理论研究高地、实践创新平台、特色新型智库、人才培养基地”的目标定位统筹推进各项建设，努力实现“国内有影响、行业有地位、校内有贡献”的发展目标。

围绕推动研究院高质量发展，张烈辉提出五点要求：

一要深化理论研究，夯实思想根基。 紧紧围绕习近平总书记关于高校党建和思想政治工作的重要论述开展系统性、前瞻性研究，重点抓好“习近平总书记来川视察重要指示精神融入思政课”“石油精神融入能源行业特色高校思政教育”“人工智能赋能大中小学思政课一体化研究”等特色课题，每个研究中心要凝练研究方向，拿出一批标志性研究成果。

二要聚焦实践育人，打造特色品牌。 构建能源“大思政课”实践教学体系，将能源报国事迹融入思政课堂；深入挖掘石油工业发展史中的红色基因和油气储运、地质勘探、机械工程等专业课程中的思政元素，编写具有能源特色的课程思政教学指南和案例集，打造"行走的思政课"品牌，把论文写在祖国大地上。

三要强化智库功能，服务发展大局。 主动对接能源行业企事业单位和地方政府部门，开展党建骨干培训、企业文化咨询、廉洁风险防控研究等服务；发挥四川省大中小学思政课一体化共同体牵头单位作用，坚持问题导向拿出有分量、有价值的咨政报告，为学校党委决策和行业发展提供参考。

四要建强思政队伍，提升育人能力。 实施“思政工作队伍能力提升工程”，通过集体备课、教学观摩、课题合作发挥传帮带作用；按照“开放、协作、流动”的运行机制打破学科壁垒和部门界限，吸引更多优秀人才投身党建与思政研究，完善考核评价，形成能进能出的良好氛围。

五要推进数字赋能，创新育人模式。 主动适应人工智能时代发展趋势，探索运用大数据、人工智能技术精准分析师生思想动态，建设集教学资源、在线学习、互动交流、数据分析于一体的“智慧马院”“智慧思政”平台，推动党建与思政工作理念更新、模式创新、流程再造。

张烈辉强调，研究院建设是一项系统工程，必须加强组织领导、强化责任落实。要健全“学校党委统一规划、宣传部门整体推进、人事部门统筹协调、马克思主义学院执行管理”的运行机制；要树立全校“一盘棋”思想，建立跨部门、跨学院协同攻关机制，研究院不是马克思主义学院一家的事，而是全校的事。各职能部门和二级学院要主动作为，确保研究院建设取得实实在在的成效。

刘向君就贯彻落实本次会议精神提出三点要求：一要提高政治站位，深刻领会会议精神，牢固树立全校“一盘棋”思想；二要压实工作责任，抓好任务分解落地，研究院院务委员会、学术委员会和各研究中心细化年度工作清单，各职能部门、各二级学院主动参与、协同攻关；三要突出特色创新，产出标志性成果，立足石油精神、能源文化优势，努力打造具有西南石大辨识度的党建思政品牌。

会上，张敏从研究院设立背景、组织架构、内设研究中心、运行机制、主要建设任务等方面作了全面介绍。会上，研究院智慧党建研究中心主任张凤、思想政治教育研究中心主任张小飞、能源文化研究中心主任潘昱州、石油史研究中心主任陈怡男先后作交流发言，结合各自研究领域汇报建设思路与下一步工作计划。

学校党委常委、宣传部部长、研究院院长张敏，执行院长崔发展、研究院研究员代表、各二级单位党委书记等参加会议，南充校区思政课教师线上参会。

会议场景