一、“挑战杯”工作：以赛育人提升学生创新实践能力

寒假以来，校团委围绕“挑战杯”竞赛筹备工作，坚持早谋划、早启动、早推进，聚焦重点项目培育、过程管理和关键环节突破，有序推进各项前期工作。

一是 强化前端引导，帮助项目找准方向。1月28日，邀请国赛评委面向优秀项目团队开展专题宣讲，围绕选题定位、项目打磨、备赛重点等进行针对性指导，推动项目在选题方向、价值表达和逻辑框架上进一步优化。

二是 加强过程管理，持续压实备赛责任。针对重点培育项目，建立一对一跟踪机制，组织大学生科技创新中心专人对接，依托项目跟踪表动态掌握进展与需求，做好协调服务和工作提醒，确保寒假期间备赛不断线、推进不停步。

三是 聚焦关键突破，集中解决项目短板。2月4日，邀请3位指导专家对35支重点培育项目队伍开展“一对一”专项指导，围绕项目内容、文本质量、答辩呈现等方面逐项把脉问诊，帮助团队查找问题、校正偏差、明确重点，提升项目成熟度和竞争力。

四是 关注赛事变化，及时落实应对方案。3月18日，举办2026年“挑战杯”大学生创业计划竞赛改革要点解析专题培训会，团委副书记蒲彦羽围绕最新规则变化与评审导向进行系统讲解，帮助师生准确把握赛事动态，为后续备赛指明方向。

二、职能部门面对面：搭建沟通桥梁 共促校园发展

3月20日上午，由校团委牵头组织的“职能部门面对面”活动在临溪书院B102室举行。本次活动旨在进一步畅通师生沟通渠道，推动学校治理效能提升，切实服务学生成长成才。

活动前期，校团委通过青年邮箱、学代会研代会提案征集、座谈会等多种形式，广泛收集学生意见建议，累计整理出12类1318条反馈，多维度征集学生对学校各项工作的建议和意见。活动现场，各职能部门逐一回应学生反映集中的问题及现场提出的共性诉求。针对具备解决条件的事项，相关部门明确了推进方案与时间节点；对暂不具备解决条件的，也认真记录并作出说明，充分体现了学校以学生为中心、务实高效的工作作风。

“职能部门面对面”活动已连续举办三届，成为学校推动管理服务下沉、深化治理创新的重要平台。通过这一机制，将学生诉求转化为治理改进的具体行动，在解决问题中凝聚育人合力，持续提升校园治理水平。

三、志愿服务：志愿石大·树新“锋”系列活动精彩纷呈

3月以来，西南石油大学深入学习贯彻习近平总书记关于志愿服务工作的重要论述和精神，以“志愿石大·树新‘锋’”为核心，深入开展学雷锋志愿服务月系列活动。全校累计开展志愿服务活动167项，覆盖5000余人次，总服务时长2677.6小时，以实际行动传承雷锋精神，彰显新时代青春担当。

一是 “锋”火相传，浸润校园。校团委联合校青年志愿服务中心举办雷锋知识问答、温暖寄语传递等主题活动，营造“人人学雷锋”浓厚氛围。

二是 专业赋能，践行初心。各院系结合学科特色，开展净滩护河、四六级提升营、双碳普法宣讲、公益艺术课堂等专业志愿服务，推动专业实践与社会服务深度融合。

三是 校地联动，共植绿意。植树节期间，组织2300余名大中小学生共植绿树，构建思政教育一体化格局。

四是 微光聚暖，服务基层。深入社区开展“银发课堂”、助老焕居等“小而美”便民服务，切实解决群众实际需求。

四、寒假“返家乡”社会实践：1724名学子基层服务显担当

2026年寒假，西南石油大学团委青年实践指导中心为落实团中央、团省委及团市委“返家乡”社会实践的要求，组织了1724名学子赴全国基层单位参与实践服务，逐步形成校地协同、专业对接的工作格局。

构建保障体系，跟进实践安全。建立全流程安全与质量保障机制，实行“每日动向上报、每周安全排查”动态管理模式，各学院指定专人跟进，实践全程未发生安全事故。同时，结合学科特色匹配基层岗位，推动专业知识与基层服务深度融合，解决了以往实践重参与、轻实效的问题。

对接基层需求，开展特色服务。实践中，不同专业学子结合自身所长开展多元服务。法学院“护航青春”普法宣讲团走进社区，面向300余名青少年开展法治宣传；安全工程、通信工程等专业学子将科创成果用于产业服务实践；多名学生参与公益托管项目，切实解决双职工家庭子女假期照护难题。

广大学子在基层岗位积累了工作经验，且与群众打交道、解决实际问题能力得到了全面提升。3月18日，学校作为高校代表在成都“返家乡”社会实践总结分享会上交流经验，深化校地合作长效机制。

五、西部梦想工作室：深化“团团帮扶”促就业，助推毕业生高质量充分就业

3月，西部梦想工作室聚焦西部计划、三支一扶基层就业项目，结合应届毕业生需求，以“现场＋线上”模式开展政策指导与信息服务，工作成效显著。

招聘会期间，在成都校区校园招聘大厅设专属咨询点，专人一对一解答报名流程、考核环节、就业补贴等问题，精准对接学生现场需求。线上组建西部计划专项咨询群，实时提供政策解答、报考指导，累计服务400余人次，同步推送政策解读、报名指引推文，及时传递招募动态。

此次工作通过双线联动实现目标群体全覆盖，有效解决学生报考的信息盲点与政策困惑，咨询群形成常态化信息发布和互动机制，为后续工作奠定基础。

六、校地“团团”联手：让学生把“论文”写在祖国大地

3月25日上午，聚焦“校地共青团合作赋能乡村振兴”主题的座谈会在新都区斑竹园街道双龙村双龙田园举行。

会上，学校计科院、电信院、法学院、马院团委分别立足学科优势，汇报了以数智技术助力非遗、乡村电气化改造、基层法治建设、理论宣讲进村等为主题的实践项目案例。

据悉，学校共青团持续深化实践育人，深入推进“青年实干家”计划，截至目前已遴选99名优秀硕博士赴新都基层兼任团组织副书记、乡村振兴专员等职务。推动社会实践与地方需求精准对接，组建100余支专项团队，将“三下乡”社会实践转化为常态化的智力服务；完善志愿服务体系，引导社团走进乡村、社区、产业园区，以专业优势助力基层治理与产业发展。

七、社团活动精彩纷呈：多彩实践助力学子全面发展

为营造良好的校园文化氛围，充分发挥社团育人功能，三月份我校各学生社团积极行动，开展了形式多样的主题活动。

思想引领类社团组织系列学习分享会与主题团日，引导同学关注时事，提升理论素养。文化艺术类社团举办了春日摄影展、校园歌手选拔及传统手工体验活动，为校园增添了浓郁的艺术气息。志愿服务类社团走出校门，开展环保宣传与社区帮扶，以实际行动践行雷锋精神。体育竞技类社团则组织了春日趣味运动会与乒乓友谊赛，展现了学子昂扬向上的精神风貌。

后续，学校将持续加强对学生社团的指导与支持，推动社团活动与思想政治教育、专业学习、社会实践深度融合，着力打造一批特色鲜明、影响力强的品牌活动。同时，进一步完善社团管理机制，搭建展示交流平台，激发社团内生动力，引导社团在服务同学成长成才、繁荣校园文化中发挥更大作用。

八、青年实干家：在“行走的课堂中”求真学问

3月以来，学校持续深化“青年实干家计划”实施，引导硕博士研究生扎根基层一线，在实岗锻炼中增长才干、服务社会。

本月，学校进一步拓展校地协同机制，与多个地市州及新都区街道社区深化合作，完善“单位发榜、学院揭榜、学子接榜”的实践模式。百余名“青年实干家”活跃在基层治理、乡村振兴、科普宣传等一线岗位。地科院肖宏奔赴内江市威远县观英滩镇政府，投身农业农村相关工作，以青春之力赋能乡村振兴。

接下来，校团委将持续跟进学生实践动态，通过“校地双导师”制、成长档案等方式强化过程指导，推动青年学子将论文写在祖国大地上，在服务区域发展中践行“为祖国加油，为民族争气”的石大精神。