11月24日上午10:30，学校第十二届工会委员会第七次全体会议在行政楼208会议室召开。会议听取了青联会成立筹备情况的通报和工会经费收支管理办法修订情况的说明，审议通过了青联会理事推荐名单和骨干成员建议名单、《年度建家考核和双优评选方案》、新修订的经费收支管理办法和《西南石油大学二级教代会职权落实底线清单》。
殷冲通报了青联会成立前期筹备工作开展情况和下一步工作安排，就需要二级工会进一步落实的事项进行了说明，与会委员表决通过了青联会理事和班子成员建议名单。自9月6日青联会筹备工作启动以来，目前已经完成了各层面理事推荐和骨干成员协商工作，基本完成了会员入会登记，各层面共推荐产生理事53名，协商产生青联会班子成员建议人选9人，已登记入会会员1300余人。下一步将陆续完成青联会章程起草、青联会理事会和青联会成立大会召开。
文武就2023年度二级工会建家工作考核实施方案、2022-2023年度优秀工会干部和工会活动积极分子评选工作方案做了说明，与会委员对方案提出了中肯的意见和建议，方案获会议原则通过。
为适应工会新会计制度和上级经费收支管理的新要求，进一步加强工会经费收支管理，校工会对《西南石油大学工会经费收支管理实施办法》进行了修订，会议听取了修订情况的说明，实施办法修订版获会议一致通过。
为加强校领导班子主题教育专题民主生活会意见建议落实，充分发挥好教代会作用，把教代会作为推进依法治校，构建现代大学制度，营造心齐气顺、铆劲实干的软环境，凝聚教职工为学校高质量发展建功立业的重要载体，同时确保劳动领域政治安全，构建和谐劳动关系，校工会制定了《西南石油大学二级教代会职权落实底线清单》。与会委员一致通过清单。会议还对二级教代会、二级工会换届工作进行了安排。
第十二届工会委员会全体委员和校工会全体专职工会干部参加了会议，会议由校工会常务副主席殷冲主持。会前开展了学习贯彻落实党的二十大精神和中国工会十八大精神专题讲座，全校专兼职工会干部100余人参加了讲座。
会议场景
